サステナビリティ戦略推進マネージャー

経営トップ直下でサステナビリティ戦略を形に。先端半導体メーカーの全社推進を担うマネージャー[041423]

この求人の特徴・魅力

先端半導体の開発・量産化に取り組むメーカーにおいて、経営に近い立場から全社のサステナビリティ戦略を推進するポジションです

• 経営トップ直下の組織で、全社横断のサステナビリティ戦略推進に携われる
• 環境、労働安全衛生、人的資本経営など、複数のテーマにまたがる施策の連携・推進を担える
• 将来のサステナビリティ開示を見据え、全社の推進体制を整えていく立ち上げフェーズならではの手応え
• 少人数体制のため、一人ひとりの裁量と存在感が大きい
• フレックスタイム制、年間休日120日以上と、働きやすい環境も整備

会社概要

先端半導体の開発・製造を手がける、成長段階にある半導体メーカーです。国内外の企業・研究機関との連携を通じて、先端技術の確立と国内における量産体制の構築を進めています。
半導体の設計・製造に関する技術開発を推進し、製造プロセスの高度化や開発・生産の効率化に取り組んでいます。

主な事業内容

• 半導体および関連電子部品の研究・開発、設計、製造、販売
• 省エネルギーに貢献する半導体および関連製造技術の研究・開発
• 半導体分野における人材育成

AI、自動運転、高度な情報処理などを支える半導体技術を通じて、産業の発展への貢献を目指しています。

働く環境・福利厚生

• 雇用期間： 期間の定めなし
• 試用期間： 3ヶ月
• 就業時間： 9:00〜17:30
• フレックスタイム制： あり
• 在宅勤務： 原則出社勤務、必要に応じて在宅勤務可
• 出張： 定期的な地方製造拠点への出張あり
• 年間休日： 120日以上
• 休日休暇： 完全週休2日制（土・日）、国民の祝日、年次有給休暇、創立記念日、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
• 各種保険： 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
• 諸手当： 通勤手当、残業手当（管理監督者の場合は支給なし）