求人数 995 件 2019/06/20
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事業会社, CHO・人事・法務・総務,
2019年3月8日| 会社概要 | アジアを中心にグローバルなバイアウト投資を手掛けるPEファンド。 ※今回の募集は、同ファンドの投資先企業での案件となります。 |
| 募集ポジション | パートナー・経営幹部クラス 最高人事責任者（CHRO） |
| 求人内容・募集要項 | 【職務内容】 人事部長として以下の業務を担います。 ・人事/給与制度の設計 ・事業計画から逆算して従業員全体の人件費管理を実施すること ・労務管理を実施すること 【必要業務経験】 下記をいずれも満たす方 ・人事制度設計の経験が豊富にある方 ・マネジメント経験をお持ちの方 |
| 年収 | 1000万円～1500万円程度 |
| 勤務地 | 東京、関西 |
| キャリアコンサルから一言 | 著名PEファンドの投資先企業におけるCHROの求人です。 上場企業での人事部において、人事制度設計の経験をお持ちのエグゼクティブクラスの方にお薦めの案件となります。 |
| こだわり条件 | ポストコンサル求人 社会に貢献できる 注目 |
事業会社, CHO・人事・法務・総務,
2019年2月25日| 会社概要 | 通信・インターネット事業を展開する日系大手企業。 |
| 募集ポジション | コンサルタント・中堅クラス / マネージャー・管理職クラス HRビジネスパートナー |
| 求人内容・募集要項 | 【職務内容】 各部門の事業戦略に沿った組織・人事に関わる課題を、人事本部内の他部門をはじめとする関係部門と連携し解決します。 【必須要件】 下記をいずれも満たす方 ・人事部門での経験を3年以上お持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 【歓迎要件】 ・急成長するグローバル企業での人事経験 ・事業立ち上げ時の人事/管理機能の構築経験 ・海外赴任の経験 |
| 年収 | 600万円～1200万円程度 |
| 勤務地 | 東京、その他海外 |
| キャリアコンサルから一言 | ビジネスリーダーの戦略的パートナーとして、組織・人事に関わる全てをサポートする重要なミッションを抱えるポジションです。 先進的な取り組みを数多く行う同社のビジネスを組織・人事側面から推進していきたいという方にお薦めの案件です。 |
| こだわり条件 | ポストコンサル求人 グローバルな経験が積める 注目 |
事業会社, CHO・人事・法務・総務,
2018年9月13日| 会社概要 | 積極的な海外展開を行う消費財メーカー。 これまで国内で数多くのブランドを展開してきており、海外事業は今後の成長の核として育てています。 |
| 募集ポジション | コンサルタント・中堅クラス / マネージャー・管理職クラス 人事マネージャー候補 |
| 求人内容・募集要項 | 【職務内容】 ・人事戦略の立案・人事制度設計～運用(新卒・中途両方) ・研修・教育 ・選考会対応（事前準備・会社説明会・面接スケジュール管理・面接） ・内定者フォロー ・求人情報作成 等 【必要業務経験】 人事制度や戦略の策定経験（事業会社orコンサルティングファーム）をお持ちの方 |
| 年収 | 500万円～800万円程度 |
| 勤務地 | 東京 |
| キャリアコンサルから一言 | 外資系メジャー企業や戦略ファーム等のプロフェッショナルファーム出身者などが続々と参画しており、優秀な方々に囲まれて仕事をする環境が整っています。 グローバル展開を積極的に行う中で、会社として大きな変革期を迎えています。 人事マネージャー候補として、同社の変革を”人”の側面から進めたい方にお薦めです。 |
| こだわり条件 | ポストコンサル求人 グローバルな経験が積める |
事業会社, CHO・人事・法務・総務,
2018年8月31日| 会社概要 | 社会問題の解決に取り組み、人々の暮らしに寄り添うサービスを提供する急成長企業。 家族の暮らし方と働き方に焦点を当て、社会が求めるニーズを的確に捉えた数多くの事業を展開しています。 |
| 募集ポジション | パートナー・経営幹部クラス 経営幹部（役員） |
| 求人内容・募集要項 | 【職務内容】 経営幹部として、全社の法務や企業統治、コンプライアンスやリスクマネジメント、人事・総務等の管理業務を管掌し、本社および事業子会社の体制・仕組みを構築、管理、改善することが期待されるポジションです。 【必須要件】 ・法務部門、内部監査室、HR部門等の統括をされたご経験をお持ちの方 ・チームマネジメントや組織設計のご経験をお持ちの方 ・本社他部門や事業部門と協働できる高いコミュニケーションスキルをお持ちの方 【歓迎要件】 ・経営者としての視野やご経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 |
| 年収 | 1200万円～2000万円程度 |
| 勤務地 | 東京 |
| キャリアコンサルから一言 | 経営幹部として、コーポレートガバナンスの管理に携わりながら企業の健全な運営を支えるエグゼクティブポジションです。 コンサルファームや監査法人で、企業統治に関するご経験をお持ちの方にお勧めの求人です。 企業経営を支えながら社会問題の解決に貢献していきたい方、人々の暮らしに寄り添う事業にご興味をお持ちの方にも、お勧めのポジションです。 |
| こだわり条件 | ポストコンサル求人 社会に貢献できる 注目 |
コンサルティング, 人事・チェンマネ系, CHO・人事・法務・総務,
2018年8月30日| 会社概要 | 企業変革のハンズオン実行支援に強みを持つコンサルティングファーム。 コンセプトや知識の提供ではなく、実践を追求し、成果を目に見える形で創出。 |
| 募集ポジション | コンサルタント・中堅クラス コンサルタント |
| 求人内容・募集要項 | 【職務内容】 事業戦略策定支援および変革のハンズオン実行支援 事業再構築および組織定着化支援 経営幹部および変革リーダー育成支援 【応募要件】 ・社会人経験4年以上の方 ・逆境に強く打たれ強い方 ・コミュニケーション能力の高い方 ※コンサル未経験の方も歓迎 |
| 年収 | 500万円～750万円程度 |
| 勤務地 | 東京 |
| キャリアコンサルから一言 | 未経験からでもコンサルタントとして活躍できるチャンスです。 戦略立案にとどまらずクライアントの実行・変革までコミットし、成果を目に見える形で創出するプロフェッショナル集団の一員となることで、大きなやりがいを感じることができる魅力があります。 将来的には、コンサルタントとして成長していくだけではなく、事業会社の経営幹部等のエグゼクティブポジションで実力を発揮するというキャリアも拓けてきます。 |
| こだわり条件 | 未経験可 |
金融機関, 投資銀行・証券会社, CHO・人事・法務・総務,
2018年5月27日| 会社概要 | 官民出資の投資ファンド。 大企業～中堅企業から、今後成長が見込まれるベンチャー企業に至るまで幅広い対象に投資を行っています。 |
| 募集ポジション | マネージャー・管理職クラス ヴァイスプレジデント（人事担当） |
| 求人内容・募集要項 | 【職務内容】 人事業務全般。特に人事制度や組織改訂業務にアプローチします。 【必須要件】 下記いずれかに該当する方 ・事業会社において人事業務の経験をお持ちの方 ・組織人事コンサルファームでの経験をお持ちの方 【尚可要件】 ・PMIに関する人事経験をお持ちの方 ・金融機関のご経験をお持ちの方 |
| 年収 | 1200万円～1500万円程度 |
| 勤務地 | 東京 |
| キャリアコンサルから一言 | 新ファンドの設立に伴い、人事制度の変更や組織変革を想定しており、人事を強化したいとのニーズで生じたポジションです。 組織人事系ファームでのご経験をお持ちの方で、事業会社ではなくプロフェッショナルファームでの人事ポジションを検討されている方に大変お薦めです。 |
| こだわり条件 | ポストコンサル求人 注目 |
事業会社, CHO・人事・法務・総務,
2018年3月9日| 会社概要 | ロジスティックやECサイト構築・運営、システム構築・運営、コンサルティングにて事業展開しているベンチャー企業です。 最先端のECシステム構築・運営ノウハウを持ち、業界内での知名度は高いです。 |
| 募集ポジション | コンサルタント・中堅クラス / マネージャー・管理職クラス 人事総務マネージャー |
| 求人内容・募集要項 | 【職務内容】 人事総務の責任者として、スタッフ4名を束ねて業務を遂行 ・人事は、採用・評価・制度・賃金・労務等、全般を担当 ・法務も全般を担当するが、主な業務は顧客・取引先の契約書の法務チェック 【必要業務経験/スキル】 ・担当領域業務の設計・指示・管理ができる、管理能力もしくはプロジェクトマネージメント力 ・法務・人事いずれかの業務の知見 ・社内の外国人スタッフとコミュニケーションが取れる程度の英語力 |
| 年収 | 800万円～900万円程度 |
| 勤務地 | 東京 |
| キャリアコンサルから一言 | 事業の急拡大に伴う管理部門を強化による募集です。 第2の創業期フェーズにある企業の発展を一緒に作り上げたい人にお薦めです。 |
| こだわり条件 | ワークライフバランスが良い 未経験可 注目 |
事業会社, COO・経営企画・マーケ, CHO・人事・法務・総務, 営業・広報・その他,
2018年3月5日| 会社概要 | 日本発のソフトウェア企業。スマートフォンサービスやソーシャルアプリなど、ゲームを中心としたアプリケーションの開発・提供を行います。 |
| 募集ポジション | コンサルタント・中堅クラス 経営戦略 幹部候補 |
| 求人内容・募集要項 | 【職務内容】 役員直下で以下のいずれかの業務を行う、将来の経営幹部候補ポジションです。 ＜経営企画＞ 役員付として、会社のさまざまな検討事項をプロジェクトベースで担います。 ※最初はメンバーとしての入社になりますが、後々はプロジェクトリーダーとしての活躍が期待されるポジションです。 ＜M&A＞ ・M＆A先の選定 ・交渉 ・統合後のサポート など ＜経営戦略＞ 経営陣とともに、会社の全社戦略策定～実行を担います。 【必須要件】 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・コンサルティングファームにおける戦略プロジェクトの経験 ・起業経験 ・事業開発経験 ・M＆A関連業務経験 |
| 年収 | 700万円～1500万円程度 |
| 勤務地 | 東京 |
| キャリアコンサルから一言 | 有名ベンチャーキャピタルも出資する急成長中の企業で、経営企画・人材開発企画・広報などの業務経験を役員直下で積める求人です。 将来的にエグゼクティブ人材として企業の経営に携わりたい方、ポストコンサルの方にお薦めの求人です。 |
| こだわり条件 | ポストコンサル求人 起業に役立つ 研修が充実 注目 |
事業会社, CHO・人事・法務・総務,
2018年1月19日| 会社概要 | 国内大手人材系企業のグループ企業。 同社は、圧倒的なブランド力と営業力で、業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。 |
| 募集ポジション | ジュニア・第二新卒クラス / コンサルタント・中堅クラス 人事（採用リーダー候補） |
| 求人内容・募集要項 | 【職務内容】 中途採用の採用戦略立案～実行推進まで一連の採用業務を担います。 具体的に、担当事業の事業戦略実現に向け、人材の充足戦略の立案・検討～実行を担います。 人材の充足に対しては、中途採用業務の実行に加え、育成・組織活性・データ活用など、様々側面からのアプローチが可能です。 【必須要件】 ・社会人経験3年以上 ・これまで以下のスキルを獲得・発揮された方 －論理的思考力 －プロジェクトマネジメントスキル －ステークホルダーとの合意形成スキル 【歓迎要件】 以下の業務経験をお持ちの方。 ・新卒採用および中途採用の経験 ・WEB領域における業務経験 ・ブランディングの業務経験 |
| 年収 | 680万円～880万円程度 |
| 勤務地 | 東京 |
| キャリアコンサルから一言 | 住宅関連サービスを主軸とし、最先端技術の住宅への応用など画期的な取り組みが注目される大企業で、人事ポジションの募集です。 採用対象の人材・事業領域も幅広く、それぞれ採用戦略の立案から一貫して業務を担えるため、採用リーダーとして幅広い採用経験を積むことができる点が魅力です。 人の「暮らし」に関わるビジネス領域で活躍したい人や、企業の最大の経営資源である「人」の観点からビジネスを担いたい人にお薦めです。 |
| こだわり条件 | ポストコンサル求人 社会に貢献できる 起業に役立つ 未経験可 注目 |
事業会社, CHO・人事・法務・総務,
2017年8月10日| 会社概要 | 日本を代表する投資ファンドの投資先。 会員制の専門資材卸売り業を展開しています。 |
| 募集ポジション | マネージャー・管理職クラス 人事総務課長 |
| 求人内容・募集要項 | 【職務内容】 ・採用関連業務（店舗人員採用、中途社員採用等） ・労務関連業務（給与支払業務、社会保険等各種手続き等） ・総務関連業務（法務、文書管理、初期的整備等） 【必須要件】 ・総務人事のご経験のある方 【歓迎要件】 ・多店舗展開しているビジネスのご経験のある方 |
| 年収 | 700万円～1000万円程度 |
| 勤務地 | 東京 |
| キャリアコンサルから一言 | 日本を代表する投資ファンドの投資先企業の求人案件で、人事総務部の課長として部下をマネジメントしながら、かつ自ら手を動かし、実務を進めて頂ける方が求められています。 ご自身の人事・総務領域の経験を活かして、これから更に成長を加速していく企業のリーダーとして活躍頂けるポジションです。 |
| こだわり条件 |
