エーオンヒューイットAon Hewitt Japan
企業について
エーオンヒューイットジャパンは、人材マネジメントにおけるコンサルティング、アウトソーシングビジネス等のサービスを幅広く提供する組織人事系コンサルティングファーム。
世界約100ヵ国/地域に約30,000人の従業員を有する、世界最大規模のグローバル・リーディングカンパニー、エーオンヒューイットの日本拠点である。
日系企業のグローバル化に伴う、日本人社員のグローバル人材化を主に手がけていたエーオンコンサルティングジャパン(※1)と、欧米系クライアントを中心に、年金数理計算や年金制度設計などを行っていたヒューイット・アソシエイツが2010年に合併してエーオンヒューイットジャパンとなった(法人としての統合は2011年)。
組織の人材管理や福利厚生など、あらゆる組織人事マターに対し、包括的なワンストップ・ソリューションを提供することを強みとし、提供するサービスは人事管理、退職金・年金、投資管理、保険・福利厚生、報酬、人材開発等と多岐にわたり、カバー領域の広さに定評がある。
2019年、エーオングループはエーオンヒューイットの展開する人事・人材開発コンサルティング事業の一部を、世界有数のエグゼクティブサーチ企業、スペンサースチュアート社に譲渡した。
譲渡部門はリーダーシップアドバイザリー業務、エンゲージメントサーベイ業務、人材開発コンサルティング業務。
譲渡後、エーオンヒューイットのサービスラインは人事・リタイアメント・報酬に係るコンサルティングサービスとなっている。
日本国内のグループ会社として以下の3社があり、必要に応じて適宜連携を取りながらソリューション提供を行っている。
- エーオン ホールディングス ジャパン株式会社
- エーオン ジャパン株式会社
(リスクマネジメントおよび保険コンサルティング、法人向け損害保険・生命保険の保険代理店) - エーオン ベンフィールド ジャパン株式会社
(再保険の仲介業、リスクマネジメント)
※1:エーオン・コーポレーション(※2)グループに所属する、総合人事コンサルティング・ファーム。グローバル組織人事戦略、人材育成・開発、従業員福利厚生の3領域のコンサルティング・サービスを主に提供
※2:保険・再保険仲介分野の世界的リーディングカンパニー。リスクマネジメント、人事・経営コンサルティング、特殊な保険アンダーライティング等幅広い業務を世界各国で展開。本社所在地はロンドン。(2012年に米国からロンドンへ移転)
ちなみに「エーオン」とはスコットランド地方の古語、ゲール語で「Oneness:ひとつであること」の意。
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代表者代表取締役社長 山下 知之
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設立2008年
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所在地東京都千代田区永田町2丁目10番3号 キャピトルタワー11階
沿革
- 1987年
- ヒューイット・アソシエイツ日本オフィス開設
- 2008年
- エーオンコンサルティングジャパン設立
- 2010年
- 米国本社がヒューイット・アソシエイツを買収したことに伴い、ヒューイット・アソシエイツとエーオンコンサルティングジャパンが合併、エーオンヒューイットジャパンとしてサービス提供開始
- 2011年
- 社名をエーオンヒューイットジャパン株式会社に変更
- 2019年
- 一部の事業をスペンサースチュアート社に譲渡
サービス
ファンクション
- 報酬・人事アドバイザリー
- 年金コンサルティング
- グローバル年金マネジメント
- アクチュアリーサービス
- グローバル報酬調査
- ベネフィットコンサルティング
- 人材アセスメント
- 生産性ベンチマーキングアドバイザリー