戦略コンサルタント
戦略立案から実行まで一貫して伴走し、人と組織起点で企業変革を推進するコンサルタントポジション[039799]
この求人の特徴・魅力
- 戦略提言だけで終わらない、実行フェーズまで伴走できるポジションです。組織変革・人材戦略・事業推進などの実行フェーズまで深く関与し、クライアントと共に変化を創り出します
- 「人と組織」を起点に企業変革を実現できます。人材開発・組織開発・エンゲージメント向上といった領域から企業変革を支援し、経営課題・事業課題と向き合いながら、組織変革を通じて企業成長を実現する経験を積むことができます
会社概要
個人と組織のエンゲージメント向上を軸に、大手企業向けの研修事業および組織開発コンサルティングを提供する人事・組織コンサルティングファームです。
新入社員から中堅社員、管理職までを対象に、ビジネスマインド・キャリア開発・エンゲージメントマネジメントなどの研修を提供するほか、人的資本経営コンサルティングや組織・人事・人材戦略の策定から実行までを支援しています。
リモートワークの拡大やキャリアの多様化を背景に伸びているエンゲージメント市場で成長を続けており、第三者機関による働きがい調査でも表彰実績のある企業です。
| 募集ポジション | 戦略コンサルタント |
|---|---|
| 企業名 | 株式会社コンコードエグゼクティブグループが取り扱う非公開求人です |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業種 | コンサルティング > 組織・人事系 |
| 想定年収 | 1,200万円〜1,800万円程度 |
| 勤務地 | 東京 |
必須要件 / 歓迎要件 / 求める人物像
必須要件
- 戦略コンサルティングファームにおける実務経験3年以上
- 事業マインドがある方(自らアイディアをビジネス化し、事業創出をしたことがある等)
- 同社のミッション・ビジョン・バリューへの共感
歓迎要件
- 新規事業立ち上げ経験
- 事業開発経験
- 人材・組織領域に関するコンサルティング経験
- 経営企画・事業企画の経験
求める人物像
- 戦略立案だけでなく、実行フェーズまで責任を持ちたい方
- コンサルタントの先に、事業づくりや企業変革への挑戦を志向している方
- 人や組織の可能性を信じ、企業の変化を生み出したい方
- 高い知的好奇心を持ち、新しい領域へ挑戦し続けられる方
具体的な業務内容
企業の経営課題・事業課題・組織課題に対するコンサルティング支援を担当します。
- 経営課題・組織課題の分析および論点設計
- 事業戦略・組織戦略・人材戦略の立案
- 事業開発・サービス開発支援
- 新規事業創出プロジェクトへの参画
通信、食品、インフラ、文具・オフィス用品、シンクタンク、ITソリューションなど、様々な業界の大手企業への支援実績があります。
働く環境・福利厚生
就業時間: 9:00〜18:00(休憩1時間含む)、試用期間経過後は時差出勤可(コアタイム11:00〜16:00)
働き方: 原則週2回出社、在宅勤務あり
固定残業: 時間外労働45時間分を年収に含む(超過分・休日/深夜労働分は別途法定割増率で支給)
年間休日: 123日
フレックス: 有
各種保険: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
休日休暇: 完全週休二日制(土・日)、祝日、夏期休暇3日、年末年始休暇6日、有給休暇、リフレッシュ休暇(10年勤続者対象)
福利厚生: 慶弔見舞金制度、住宅手当、歓送迎会費用会社負担、飲み会・ランチ補助、チーム単位の懇親会費用補助、軽食・スナックの社内設置サービス、ウォーターサーバー設置、慰労会への家族招待、中小企業退職金共済(入社2年経過後加入)、社員教育費負担、退職金制度(勤続2年経過後)、表彰制度
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キャリアコンサルから一言
戦略提言にとどまらず、組織変革・人材戦略・事業推進といった実行フェーズまで深く関与できる、非常にやりがいのあるポジションです。「人と組織」を起点に企業変革を実現する経験を積みたい方はぜひご相談ください。