30歳未経験、2年のブランクからの挑戦で、見事にコンサルタントへの転職に成功!

Jさん 30歳 (女性) 有名私立大卒事業会社 ⇒ 外資系コンサルティングファーム

背景

私はもともと事業会社で法人営業に従事しており、その後海外に数年在住しながら専業主婦をしておりました。
帰国後は戦略コンサルティングをしたいと志望し、実際に戦略コンサルで働いていた知人のすすめで、コンコードさんにご支援をお願いさせていただきました。

実際は別の大手エージェントさんとも面談をさせていただきましたが、それでもコンコードさんにお願いしようと思った大きな理由は、ご担当いただいた西谷様との面談で感じたことでした。

一番印象的だったのは、私の希望を真摯に受け止めつつも、現実的なアドバイスをいただけそうと感じた点でした。
例えば、数年のキャリアのブランクがあることがどう影響するかについて伺うと、「選考の評価としてはマイナスに働くことが多い為、書類選考を通る確率が下がるかもしれない」とストレートに仰っていただきました。
一方で、企業によっては経験値を見れば、ポテンシャルを重視することもあるなど、業界や各企業の傾向についても教えてくださいました。的確なアドバイスと期待値設定のおかげで、緊張感とモチベーションの両方を保って活動に励めると思いました。この経験から、西谷様のご支援をお願いさせていただきました。

プロセス

活動の基本なプロセスとしては、書類作成/志望企業決め→応募→書類選考→Webテスト→面接でした。全てのステップにおいて、西谷様にはタイムリーに、的確なフィードバックをいただきながら進めることができました。

中でも一番お力をお借りしたのがケース面接の対策でした。コンサル未経験で、仕事のブランクもあった為、最初から手厚めにご指導いただきました。
ケース面接の練習ではうまくできない事が多かったですが、西谷様に毎回詳細に至るまでフィードバックをいただきました。
また、問題に一緒に取り組む中で、西谷様の考え方・アプローチの仕方を伺えたのはとても勉強になりました。未経験で不慣れな候補者だったと思いますが、それでも根気強くご指導いただき、十分なお時間を割いてくださったことには、感謝しきれません。

活動を終えて

おかげさまで、志望度が高い企業から内定をいただく事ができました。
私の場合は、書類選考や一次面接を通過するのに苦戦した為、諦めようと思った事が何度かありました。それでも活動を続けて、無事に内定をいただけたのは、西谷様と、また細かいサポートをしてくださった秘書の佐々木様の多大なご支援のおかげだと思っています。本当にありがとうございました!

担当キャリアコンサルタントより

産休・育休をはじめ、経歴上のブランクというのはマーケットにおいて厳しく見られる面が残っており、それゆえにキャリア構築を悩まれる方も多いかと考えています。

Jさんもご家庭の事情でお仕事を離れた期間がありましたが、改めてキャリアを構築されたいということでお会い致しました。
第一印象としては明るいキャラクターとともに真面目さ、誠実さを感じさせる方で、しっかり対策を行えば必ず良い結果に繋がるものと考えたのを思い出します。特にコンサルティングでは多少のブランクや年齢よりも素養を重視する面が強いこともあり、他業種に比べてもチャンスが大きいと考えています。

実際に対策、選考を進める中でも実直にコツコツと復習・実践を繰り返し、素晴らしい成果を手にされました。
こうしたスタンスがあれば、きっと初挑戦のコンサルティングにおいても成果を残されるのではないかと信じております。ご活躍を楽しみにしております!

マネージングディレクター 
西谷 有生 略歴

東京大学経済学部、早稲田大学大学院商学研究科卒業。ブーズ・アンド・カンパニー(現PwCコンサルティング)、シグマクシスにて幅広いプロジェクトに参画。リクルートキャリアにてコンサル業界転職専任コンサルタントとして活躍。部門MVP獲得など高い実績を挙げた後、コンコードに参画。

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コンサルティングファームの求人情報Recruit

2026.10.02

官民の壁を越え、スマートシティで社会実装をリードする戦略コンサルタント[040467]

会社概要
戦略、業務改革、IT・デジタル、組織、人事、財務、製造・IoTなど、多様な領域で企業や公共機関の変革を支援する大手総合コンサルティングファームです。 経営戦略やオペレーション改革、ITシステム導入、DX推進といった企業変革支援に加え、気候変動・脱炭素、ガバナンス、リスク対応、イノベーション、新規事業、スマートシティ、AI活用など幅広いテーマを扱っています。 国内外の専門家やグループネットワークと連携しながら、業界や組織の枠を越えたプロジェクトにも取り組んでおり、クロスボーダー案件に携わる機会もあります。 一人ひとりがプロフェッショナルとして当事者意識を持ちながら、多様な専門性やバックグラウンドを尊重し合う組織文化を大切にしています。
年収
600万〜2,500万円程度
ポストコンサル 社会に貢献できる 起業に役立つ 注目

2026.10.01

裁量大きく事業共創を牽引。大手コンサルティングファームの新規事業・事業開発ポジション[040469]

会社概要
国内外の大手企業を中心に幅広いクライアントを支援する、大手総合コンサルティングファームです。経営戦略、事業変革、業務改革、テクノロジー、リスクマネジメントなど、多様な専門性を持つプロフェッショナルが連携し、企業の変革や成長を支援しています。 事業領域 ・経営戦略、新規事業、M&A・成長戦略 ・業務改革、組織・人事、サプライチェーン等のオペレーション変革 ・IT・デジタル戦略、システム変革、サイバーセキュリティ ・リスクマネジメント、ガバナンス等 さまざまな専門性やバックグラウンドを持つメンバーが協働する風土があり、柔軟な働き方やライフイベントとの両立を支援する各種制度も整備されています。
年収
600万円〜2,000万円程度
ポストコンサル 起業に役立つ 注目

2026.09.30

【裁量大・フレックス可】金融セクター特化のESG/サステナビリティ戦略アドバイザー[040704]

会社概要
同社は、国内外にネットワークを持つ大手プロフェッショナルファームです。会計・監査領域で培った知見に加え、企業経営やリスク、サステナビリティなどに関する幅広いアドバイザリーサービスを提供しています。 サステナビリティ領域では、国内外の専門家と連携しながら、戦略策定、情報開示、ESG・社会的インパクト、気候変動をはじめとするさまざまな経営課題を支援しています。 本ポジションでは、金融業界や監査・アドバイザリー、行政・規制など多様なバックグラウンドを持つメンバーとともに、金融セクターのサステナビリティ課題に取り組みます。
年収
600万円〜2,500万円程度
グローバルに活躍 ワークライフバランス良好 注目

2026.09.29

AI時代の企業変革をデータで導く、裁量の大きい戦略ポジション[040566]

会社概要
グローバルに事業を展開する大手プロフェッショナルファームです。幅広い業界の企業に対し、経営戦略、事業変革、M&A、テクノロジー、人事など、多様なテーマで支援を行っています。 ・グローバルネットワークを活かした豊富な知見とサービス基盤 ・多様な専門性を持つメンバーと協働できる環境 ・リモートワークを含む柔軟な働き方を推進
年収
500万円〜3,000万円程度
グローバルに活躍 ワークライフバランス良好 注目

2026.09.27

外資系コンサルティングファームにて若手第二新卒クラス(業務経験2年~5年程度の方)積極募集 [001080]

会社概要
結果を出すことに重点を置いた世界的に有名な戦略コンサルティングファーム。企業変革・トランスフォーメーション型のプロジェクトが増加しています。日本法人では、日系企業を変革させ、日本を元気にすることをミッションに掲げています。
年収
700万円~1000万円程度
グローバルに活躍 未経験可 MBA

2026.09.25

公共政策・ヘルスケア・サステナビリティ領域の社会変革を「実行」でリード[033011]

会社概要
同社は、日本企業および多国籍企業を対象に、経営コンサルティングを通じて本質的かつ継続的な成長を支援する、グローバルトップブランドの戦略コンサルティングファームです。国内の大手・上場企業を中心に幅広いクライアントに知見を提供し、全社戦略・事業部門戦略から、マーケティング・営業・サプライチェーン・商品開発に至るあらゆる職能のオペレーション改善を幅広くサポートしています。 同社の特徴は、目先のクライアントの要望に応えるだけでなく、中長期的な視点でクライアントの真の利益を追求するコンサルティングスタイルにあります。時として困難な提言をも誠実に届ける姿勢が、長年にわたる高い信頼の源泉となっています。また、研修体制の充実度は業界内でも定評があり、入社後の成長環境としても高く評価されています。
年収
600万円~2000万円程度
ポストコンサル 社会に貢献できる グローバルに活躍 研修が充実 起業に役立つ 注目
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