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2012/10/10世界的多角企業で次世代リーダー募集（日米勤務・女性も歓迎）
| 会社概要 | 歴史あるグローバル多角企業。出身者は他の外資系企業でも活躍しており、横のネットワークを作れることも強み。 |
| 募集ポジション | ジュニア・第二新卒クラス / コンサルタント・中堅クラス 幹部候補生(リーダーシッププログラム参加） |
| 求人内容・募集要項 | 【仕事内容】 独特の次世代リーダー育成プログラム。人事・ファイナンス・マーケティング・ＩＴ等の領域があります。このプログラムはグローバルレベルで展開されており、卒業生は次世代リーダーとして強く期待されています。 カリキュラムも研修⇒実地⇒研修⇒実地という形で組まれており約2年間で3から４のポジションを経験。 【応募要件】 ・ビジネス経験年数 3～5年程度 ・金融業界でのご経験もしくは、Finance、Accounting、Business Planningなどの職務経験者 ・英語力は必須 ・修士卒またはMBA卒が望ましい ・日本と米国で勤務可能な方 ・ビジネス志向がある方 ・学習意欲が高く、成長のスピードがある方 ・グローバルな目線で考えられる方 ・一定の期間で成果を上げた経験がある方 ・仕事の大小に関わらず、ご自身で状況に応じて適切な判断ができる方 ・チームワークで何かに取り組み、成果を上げられた経験のある方 |
| 年収 | ご経験等により決定 |
| 勤務地 | 東京・海外 |
| キャリアコンサルから一言 | リーダーシップと、専門能力を持ったリーダーとなるため2年間の研修プログラムに参加します。優秀な人材が集まることでも知られています。幅広い経験が積める上に卒業後は各事業部から引く手あまたのポジションです。（マネージャーやディレクターレベルでの異動もあり） |
| こだわり条件 | ポストコンサル求人 グローバルな経験が積める 研修が充実 女性プレミア案件 MBA 未経験可 |
