戦略コンサルタント
グローバル総合コンサルファームの戦略部門・複数ユニットオープンポジション [010240]
この求人の特徴・魅力
「戦略コンサルに転向したいが、どのユニットが自分に合うか分からない」——そんな優秀な方こそ、この求人にご注目ください。
本ポジションは、経営戦略から経営変革まで幅広くカバーする複数ユニットへのオープンポジションです。応募者のご経験を丁寧に精査した上で、最適なユニットで選考を進める仕組みを採用しており、「どこに応募すべきか迷っている」方でも安心してチャレンジできます。
CxOレベルが抱える経営アジェンダに直接向き合い、戦略立案から実行支援まで一気通貫で携われる環境は、コンサルタントとして確実にレベルアップできる舞台です。アジア・欧米を含むグローバル案件にも関与できる点も、他では得難い魅力です。
会社概要
グローバルに複数拠点を展開する総合コンサルティングファームです。戦略立案・構想策定から業務改革・システム導入まで、あらゆるフェーズをワンストップで支援できる体制が強みです。
業界軸と業務領域軸を組み合わせた組織体制を採用しており、プロジェクトごとに各分野のスペシャリストが集結し、クライアントの課題に対して最適・高専門性の解決策を提供します。
内部統制、RPA、DXなどの領域で幅広い実績を持ち、グローバルネットワークを活かして日本メンバーが海外案件をリードする機会も多く存在します。クライアントとの長期的なパートナーシップを重視する企業文化が根付いており、主要クライアントとの継続的な取引関係がそれを証明しています。
| 募集ポジション | 戦略コンサルタント |
|---|---|
| 企業名 | 株式会社コンコードエグゼクティブグループが取り扱う非公開求人です |
| 雇用形態 | 正社員（期間の定めのない雇用契約） |
| 業種 | コンサルティング ＞ 戦略系 |
| 想定年収 | 700万円～2500万円程度 |
| 勤務地 | 東京 |
必須要件 / 歓迎要件 / 求める人物像
【 必須要件】
■社会人経験3年以上（新卒からコンサルタントとしてのキャリアをお持ちの方は、コンサルタント経験2年以上）
■以下いずれかに該当する業務経験をお持ちの方
- 戦略/業務系コンサルティングの実務経験
- ITコンサルにおける上流工程（構想策定・業務要件定義）の経験
- 事業会社における組織・人材マネジメント、または経営管理関連業務の経験
- 事業会社における企業改革/オペレーション変革プロジェクトの経験
- 投資銀行/大手銀行/PEファンドなど金融機関出身者
- 大手企業/関係会社またはベンチャー企業でのマネジメント経験
- 事業会社の経営企画（中期経営計画策定、M&A担当）の経験
- 事業会社での事業企画/新規事業開発、またはスタートアップ幹部経験
- 大手企業での業務改革/デジタル化プロジェクトの経験
- 大手企業での経営管理（経営計画、KPI管理）の経験
【歓迎要件】
■海外拠点・子会社等の立ち上げ、またはマネジメント経験
■ベンチャーキャピタル（CVC含む）での経験
■プロフェッショナルファームでのFA業務、ガバナンス・リスクマネジメント関連業務の経験
■コンサル・SIer等でのAI・RPA・OCR等のデジタルソリューション導入経験
■MBA、公認会計士、税理士、弁護士 等
■英語・中国語等の語学力
【求める人物像】
■成長へのコミットメントが高く、プロアクティブに行動できる方
■チームワークを重視し、責任感とリーダーシップを兼ね備えている方
■論理的思考力と柔軟な発想力を持つ方
具体的な業務内容
複数ユニットいずれかに配属となります（ご経験に応じてマッチングを行います）。担当領域の例は以下の通りです。
■顧客価値・事業戦略領域
CX（顧客体験）戦略の立案、新規事業開発支援、マーケティング変革など
■コーポレートファイナンス・企業変革領域
M&A・PMI支援、企業価値向上戦略、コーポレートトランスフォーメーション
■人材・組織変革領域
人事制度改革、組織設計、企業文化変革、People Analyticsを活用した組織戦略
■サプライチェーン・サステナビリティ領域
サプライチェーン最適化、調達改革、ESG・サステナビリティ対応、デジタル技術（RPA・AI）活用
【主な業務の流れ】
クライアント（主に大手・上場企業のCxO層）への経営課題のヒアリング → 課題分析・仮説構築 → 戦略立案・提言 → 変革実行支援
働く環境・福利厚生
■休日・休暇：年次有給休暇（法定を上回る日数を初年度より付与）、慶弔休暇、年末年始休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇、育児・子育て支援休暇、子の看護休暇、介護休暇、裁判員休暇 等
■各種保険：健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険（各種社会保険完備）
■その他制度：財形貯蓄制度、団体生命保険、退職金制度、企業年金制度、健康保険組合によるカフェテリアプラン、ワークライフバランス支援制度（育児・介護支援等）、出産祝い金制度、資格取得支援一時金制度
■成長支援：社内公募制度、海外研修派遣、社内メンタリング制度、上位者によるキャリアカウンセリング制度
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キャリアコンサルから一言
年収レンジが示す通り、本ポジションはコンサルタントとしての実力をしっかり評価してもらえる環境です。そして何より、「CxOが今まさに解決しようとしている経営課題」に直接関与できる仕事です。
コンサルファームへのファーストキャリアチェンジを検討されている事業会社出身の方、さらなる高みを目指したいコンサルタントの方、いずれにとっても挑戦しがいのある環境が整っています。
「どのユニットに応募すべきか」迷っていても大丈夫です。あなたのご経験を丁寧に伺い、最適なポジションをご一緒に見つけていきます。まずはお気軽にご相談ください。