事業戦略・推進(リーダー候補)

医療×AIの最前線で、0→1の事業開発から戦略推進まで担う次世代リーダーへ[001368]

この求人の特徴・魅力

医療×AIというフィールドで「事業を創る」経験を積みたい方にとって、これほど恵まれた環境は多くありません。同社のAI専門組織は、AI技術を活用した医療機器・AIプラットフォームを臨床現場に届けることを使命に立ち上がった精鋭チーム。医療従事者向けに強固な顧客基盤を持ちながら、AIベンダー・製薬企業・アカデミア・医療機器メーカーと連携して新規事業を次々と生み出しています。

一般的なベンチャー企業と大きく異なるのは、「事業基盤とケイパビリティを活用しながら、ベンチャースピードで仕掛けを実行できる」点です。0→1フェーズの事業立ち上げから、1→10の拡大フェーズまで、幅広い経験を積める環境は国内でも希少です。主体性と多様性を尊重する組織風土のもと、社員一人ひとりが裁量権と責任を持って動ける仕組みが整っています。

会社概要

医療分野を軸に成長を続けるヘルステック企業です。医療従事者向けの情報基盤をベースに、製薬・医療機器・AIなど複数の事業を展開しています。その顧客基盤の広さと質の高さが、新規事業開発における強みとなっています。多様なバックグラウンドを持つメンバーが高いレベルで切磋琢磨する環境です。

募集ポジション 事業戦略・推進(リーダー候補)
企業名 株式会社コンコードエグゼクティブグループが取り扱う非公開求人です
雇用形態 正社員(期間の定めのない雇用契約)
業種 事業会社 > 経営企画・マーケ コンサルティング > 組織・人事系 
想定年収 500万円~1200万円程度
勤務地 東京

必須要件 / 歓迎要件 / 求める人物像

【必須要件】
<業務経験>
■事業企画・推進の実務経験
■異なる部門や組織をまたいだプロジェクトマネジメント経験

<資質>
■何らかの領域において圧倒的な業績・成果を残してきた方
■当事者意識を持ち、主体的に課題解決に向き合える方
■仲間をリスペクトし、チームワークを大切にできる方

【歓迎要件】
<業務経験>
■経営層・シニアエグゼクティブとの交渉・調整経験
■事業規模を問わず、事業責任者として組織をリードした経験
■AIを活用したサービスやビジネスの企画・推進経験

<資質>
■医療業界の知識・経験を有する方
■ビジネスレベルの英語運用能力を持つ方

具体的な業務内容

■医療AIプロジェクトの企画・立案および新規事業の創出
■AIベンダー、製薬企業、アカデミア、医療機器メーカーとの連携・アライアンス交渉
■医療AIプラットフォームの運営・拡大(SaaS型サービスとして医療機関へ提供)
■国内外のAIアルゴリズム評価・調達から、臨床現場へのデプロイまでの全行程推進
■プロジェクト責任者として企画立案からセールス・デリバリーまでの一気通貫での推進
■経営レイヤーを巻き込んだ投資・アライアンス締結など上位概念の戦略実行
■組織マネジメント・メンバー育成

キャリアコンサルから一言

医療×AIという、社会的意義とビジネスインパクトが両立する領域で「自分が主役」として動けるポジションの求人は多くありません。

この求人の魅力は、医療従事者向けの強固な顧客基盤という「武器」を持ちながら、ベンチャー同等のスピード感・裁量感で事業を推進できること。事業基盤のリソースとスタートアップの熱量が掛け合わさった、希少な環境です。

「事業を創りたい」「社会に大きなインパクトを残したい」という志を持つ方に、ぜひ手を挙げていただきたい求人です。少しでもご関心があれば、まずはカジュアルにお話しできればと思います。

働く環境・福利厚生

■社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
■各種手当:通勤手当、確定拠出年金制度
■休日・休暇:完全週休2日制、有給休暇、夏期休暇、年末年始、慶弔休暇、その他特別休暇制度

求人を探す
Job Search
  • 条件から探す
  • カテゴリから探す
業界・職種
条件
ポジション
英語力
年収
こだわり条件

COO・経営企画ポジションの求人情報Recruit

2026.09.08

急成長スタートアップでCSO直下×新規事業・M&Aに挑む経営企画マネージャー[040090]

会社概要
組織の重要情報を安全に活用できる閉域環境で、AIネイティブ化を実現するテクノロジーを提供する企業です。インフラから最適化された生成AI基盤上で、重要情報を用いた高度な処理・分析を行うことにより、組織の意思決定の質向上に貢献しています。安全性と実用性を両立し、企業の業務効率化・生産性向上・競争力強化を実現するテクノロジーの提供を強みとしています。 官公庁・大企業の現場に技術者が入り込みAIを実装していく形をとっており、閉域環境のAIであることから秘匿性の高いプロジェクトに強く、国や省庁との取り組みも多い点が特徴です。近年は蓄電所・電力AIにも事業領域を拡大しており、「AIを動かすためのインフラそのもの」を構築しようとしている点が大きな特徴です。
年収
800万〜1,500万円程度
ポストコンサル 起業に役立つ 注目

2026.08.27

CEO・CFO直下で全社戦略を推進する、成長企業の経営企画ポジション[039987]

会社概要
統合型人事管理システムを基盤としたHR SaaSを展開する企業です。人事労務・勤怠管理・給与計算などの定型業務から人事評価・タレントマネジメントまで、1つのプラットフォーム上で対応できるクラウドサービスを提供しています。 大手PEファンドの資本参加を受け、M&Aによる事業拡大やAIを活用した事業変革など複数の経営テーマが同時に進む成長フェーズにあります。人がその人らしく力を発揮できる社会の実現を目指し、人事のあり方をアップデートし続けることを掲げる企業です。
年収
700万円〜1,500万円程度
ポストコンサル 起業に役立つ 注目

2026.08.25

再生可能エネルギー領域で0→1事業開発を推進|将来の事業責任者を目指せる裁量ポジション[039984]

会社概要
エネルギー業界の非効率と未開拓領域に挑む、テクノロジーとエネルギーを掛け合わせた事業を展開するスタートアップです。 電力会社・発電事業者・金融機関・自治体など多様なパートナーと連携しながら、再生可能エネルギーを活用する新しいスキームを推進しています。 各業界の最前線で活躍してきた多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まる、少数精鋭の組織です。
年収
700万円~1,500万円程度
社会に貢献できる 起業に役立つ 注目

2026.08.25

CEO直下で営業変革から経営企画までを一気通貫で担う|裁量の大きな経営幹部候補ポジション[040048]

会社概要
AIトランスフォーメーション(AX)支援や、生成AI・DX領域の人材育成研修を軸に事業展開する企業です。 AX戦略の立案から最適なソリューション導入、専門人材の育成・リソース提供までをワンストップで支援するサービスと、業種・職種に応じた実践的なリスキリング研修を展開しています。 経営者・人事・IT部門など幅広い層の課題解決に伴走しながら、新規事業や人材育成拠点の運営にも取り組んでいます。
年収
1,000万円~1,500万円程度
ポストコンサル 起業に役立つ 注目

2026.08.25

CEO直下の新設組織で全社横断の特命プロジェクトを推進|裁量あるコーポレートポジション[040116]

会社概要
広告テクノロジー(アドテクノロジー)とマーケティングSaaSの両分野で事業を展開し、積極的なM&Aを通じて事業領域を拡大し続けている成長企業です。 新設されるCEO室に配属され、社長・CXOと直接連携しながら、全社横断の重要テーマや特命プロジェクトを推進する組織を、これから共に作り上げていく立場となります。
年収
700万円~1,300万円程度
ポストコンサル 起業に役立つ 注目

2026.08.15

全国規模の教育グループで、次世代の幹部候補となる事業推進リーダーを募集[034936]

会社概要
教育を通じて次世代を担う人材を育むことを使命に、多様な事業を展開しています。幼児から社会人まで幅広い層に向けた学習支援を手がけ、先端技術を活用した教育システムの開発にも注力しています。
年収
700万円~1500万円程度
ポストコンサル 社会に貢献できる ワークライフバランス良好 注目
求人一覧へ

COO・経営企画の転職体験談 Story

COO・経営企画の
転職体験談一覧へ

セミナー情報Seminar

セミナー一覧へ