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外資大手企業で社員のリスクマネジメント部門担当課長募集(関西勤務) 2331

会社概要

外資系医薬品大手企業。世界各国の自社研究施設や外部の優れた科学的研究機関との提携による最新の研究成果を用いて、各治療領域で最高レベルの豊富なポートフォリオの医薬品を開発しています。また、ダイバーシティを重視しているため、日本人以外にも多様な国籍の社員が活躍しています。

募集ポジション 人事課長(社員のリスクマネジメント部門)
(マネージャー・管理職クラス)
年収 700万~1400万円
勤務地 関西

求人内容・募集要項

【仕事内容】
社員の健康、安全、環境リスクを適切に管理して、会社の持続可能な発展を支えます。例えば、疫病対策などの健康管理は十分か、作業員が怪我した時の医療搬送体制は整備されているか等、リスクによる被害を最小限に抑えるためにリスクの種類に応じて対策を講じていきます。

【応募要件】
・労働安全衛生法などの、安全衛生、環境、また車両管理等の国内法規制を遵守・グローバル戦略を実現するための、リスクのアセスメント及びマネジメント、プログラム立案や管理運用経験
・車両管理、車両の安全管理、職場の環境の改善への取り組み、安全衛生の管理運用経験のある方
・優れた対人関係能力
・問題解決能力
・プレゼンテーション能力
・外資系の企業での業務経験もしくは、海外経験があれば尚可
・日本語・英語コミュニケーション(高い英語力)

キャリアコンサルから一言

本国との連携を取りながら、不確実性を事前に想定し、専門知識を使ってそのリスクを最小化する仕事です。業務内容はとても広範のため、様々な分野の知識や経験を身につけることができます。日本ではまだ馴染みがありませんが、震災の経験を通じて、企業を継続的に発展させるために必要な分野として注目されています。

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