コンサルティングファームから日本Ｎo.1に選出された転職サービス
独立系組織人事コンサルティングファーム。
人事制度改革、人材アセスメント、人材育成システムの設計、組織診断、意識改革等のコンサルティングを展開しています。
| 募集ポジション | コンサルタント （コンサルタント・中堅クラス） |
|---|---|
| 年収 | 350万～600万円程度 |
| 勤務地 | 東京 |
【仕事内容】
クライアント企業に対し、人事制度改革、人材アセスメント、人材育成システムの設計、組織診断、意識改革等まで幅広いサービスラインアップでコンサルティングサービスを行います。
【応募要件】
下記のいずれかに該当する方
・組織人事コンサルティングのご経験者
・事業会社での人事ご経験者（特に、人事制度構築のご経験をお持ちの方歓迎）
・コンサルティングファーム（戦略系、業務系、ＩＴ系）出身の方
・事業会社/経営企画、事業企画など、企画のご経験者
2023.03.22
コンサルタント
コンサルタント
2022.12.21
シニアコンサルタント/アシスタントマネジャー/マネジャー/シニアマネジャー
シニアコンサルタント/アシスタントマネジャー/マネジャー/シニアマネジャー
2022.10.22
エグゼクティブアセッサー
エグゼクティブアセッサー
2022.10.26
シニアコンサルタント
シニアコンサルタント
2021.09.26
実行支援コンサルタント
実行支援コンサルタント
2023.02.24
エグゼクティブコンサルタント
エグゼクティブコンサルタント
A.T.カーニーは1926年に米国シカゴで創立され、全世界40カ国58の拠点に約3,000名のグローバルネットワークを擁する世界有数の経営コンサルティング会社です。 高度な専門性、目に見える成果の実現、顧客企業との密接な […]
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キャリアコンサルから一言
クライアントは大手企業が中心で、基本的には、客先常駐型ではなく、社内にてプロジェクトを推進しているのが特徴です。
事業会社で人事・人材・教育関連に従事されてきた若手の方や組織人事系以外のコンサルご出身者等、未経験からでも組織人事コンサルタントになれるチャンスです。「組織」や「人材」の軸で、様々な企業の経営課題の解決に取り組み、企業を成長へと導いていきたい方にお薦めです。