シンクタンクで組織人事コンサルタント募集　0033

会社概要

大手銀行系シンクタンク。
銀行からの紹介案件が豊富にあり、営業力が強いのが特徴です。
著名な研究者・エコノミスト、政界に輩出していることでも有名です。

求人内容・募集要項

【仕事内容】
組織人事制度構築、M&Aに関する組織改革、人材育成支援、日本企業のグローバル化に伴う組織改革等のコンサルティングを主に行います。

【応募要件】
■シニアコンサルタント
担当プロジェクトでは、メンバー等の関係者を統括しながら、主体的にプロジェクトを推進し、顧客にコンサルティングサービスを提供。
受注ミッションを担い、企業のニーズを対話により掘り起こすことによって、コンサルティングサービスに結びつける
組織人事分野内で、特にグローバル関連テーマを中心的に手掛ける。

■コンサルタント
担当プロジェクトでは、サブリーダーとしてメンバー等をマネジメントしながら、プロジェクトを推進し、顧客にコンサルティングサービスを提供する。なお、時には自らも分析資料の作成等を実施。
顧客開拓活動に協力し、時には自らが主体となって受注活動を行う。
組織人事分野内の関連テーマ（人事制度構築、教育体系構築等）を中心的に手掛ける

【必要業務経験】
■シニアコンサルタント（グローバル担当）
海外、あるいはグローバル企業の日本法人における人事労務関係の知識・経験がある方、
もしくはグローバル人事コンサルティングの経験を有する方
ビジネスレベルの英語力
大企業、中堅企業の経営・人事領域における、説得的なコミュニケーション能力
ワード、エクセル、パワーポイントの基本操作スキル

■コンサルタント
組織人事コンサルティングの経験を有する方
大企業、中堅企業の経営・人事領域における、説得的なコミュニケーション能力
ワード、エクセル、パワーポイントの基本操作スキル