BCG、包摂性と離職リスクの関連性を解明したレポートを発表

ボストン・コンサルティング・グループ（以下BCG）は2023年2月22日、包摂性と離職リスクの関連性を解明したレポート「Inclusion Isn’t Just Nice. It’s Necessary」（以下レポート）を発表した。

BCGは2022年の夏から秋にかけて、世界16ヶ国、様々な業界にわたる27,000人以上の従業員に対して、職場における包摂性の実感についての調査を行った。調査結果を基に、職場に留まる意思決定に重要な「包摂性の実感」と、それを促す「職場における要因」を特定する「BLISSインデックス」を開発。その分析から得られた知見を、今回レポートとして発表した。

レポートでは、従業員の幸福感やウェルビーイング、定着率を向上させるために、リーダーが焦点を当てるべき包摂性に関する取り組みについて詳しく解説している。

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