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3/4(金)|エムスリー 【社会課題を解決する事業継承セミナー】説明会+座談会



エムスリー 採用説明会&座談会
【社会課題を解決する事業継承セミナー】


エムスリー

後継者不在という深刻な社会課題を、マネタイズして解決する。
エムスリーならではのメソッドと働きかた

エムスリー株式会社は、医療・製薬業界の変革をミッションに、常にベンチャースピリットの高い人材が集まる、特色のあるベンチャー企業です。
2000年の創業以来16年間増収増益を達成しており、先日、Forbesが選ぶ革新的な成長企業ランキングで世界5位に選ばれました。

医療従事者向けプラットフォーム「m3.com」を運営し、ITを活用して、より良い医療の実現に向けた様々な事業を、ネットとリアルで展開しています。
医薬プロモーション、薬剤・医療機器の開発研究、医療機関支援、ビッグデータビジネス、ゲノム・パーソナル医療、一般生活者・患者向けサービス・・等。「インターネットを活用し、健康で楽しく長生きする人を1人でも増やし、不必要な医療コストを1円でも減らすこと」を事業目的としています。

また、海外展開も加速させ、近年はインドに進出し、さらにフランス、ドイツ、スペインにも進出を予定しています。
会員は全世界で400万人を突破し、日本だけでなく、世界に類を見ないビジネスモデルを展開しています。

そのエムスリーが、「社会課題を解決する/医院M&Aコンサル」をテーマとしたセミナーを開催致します。
エムスリーの特徴やビジネスメソッド、医院M&Aの事業概要などを詳しく知ることが出来る貴重な機会です。是非この機会をご活用ください。

⇒エムスリーの企業情報ページはこちら

申込方法は弊社エグゼクティブコンサルタントにご連絡いただくか、下記フォームよりご登録ください。詳細についてご連絡致します。

■日程3/4(金) 19:00~20:30
※オンライン開催です。接続情報等はご参加が確定した方にご案内いたします。
※ビデオオフでご参加いただけます。
■内容
  • エムスリー、医院継承グループ事業紹介

  • 業務内容/働き方紹介

  • 社員による、エムスリーでの働くうえでのやりがい、活躍可能性、キャリア形成

  • 社員との座談会


(※)医院M&Aの社会的意義

町の診療所医師の45%近くは60代以上、開業医の高齢化が進む中、医院の廃業件数は増加傾向にあります。
特に地方では、高齢化による開業医の引退により、地域に必要な一次医療(入院を要さない軽い疾患や慢性疾患)を維持できなくなる問題があります。
しかし医療分野では譲渡先の探索は困難であり、圧倒的な実績やシェアをあげているプレイヤーも存在しないマーケットです(年間廃業件数は4,000件以上)。


エムスリーではこの社会課題を解決する、医院継承コンサルティング事業を2015年に開始。
エムスリーにしかできないユニークで質・数ともに圧倒的No.1のビジネスを構築し、共に事業を推進していただける方を求めています。


本セミナーでは、エムスリーならではの社会課題解決ビジネスモデルについて、コンサルタントの働き方についてなど、入社後を具体的にイメージしていただけるような内容を、皆様に直接お話しいたします。

■対象部門医院継承グループ
■対象者
  • 法人向け営業/マーケティングのご経験のある方

  • 高額商材または個人別にカスタマイズが必要な商品/サービスを扱うBtoC営業または接客販売のご経験のある方

  • 医療機関への提案業務のご経験のある方

  • 創業期の組織での幅広い業務のご経験のある方


※上記に該当しない方も、ご興味をお持ちいただけるようであれば是非ご相談ください。
■申込方法

既にコンコードエグゼクティブグループへご登録済みの方は担当コンサルタントへご連絡下さい。
ご登録がまだの方は以下のボタンからご登録をお願い致します。

■申込締切2/28(月)
■備考※ご応募多数など抽選となる場合がございます。

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