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【22卒東大生就職状況】学部生首位20位にコンサル6社、院生はアクセンチュアがトップへ
東京大学新聞社は2022年8月、東京大学の各学部・研究科への問い合わせに基づき2021年度卒業・修了者への就職状況を集計した。
民間企業首位は学部卒業生が楽天グループ、大学院修了生はアクセンチュアとなった。学部卒業者では引き続きコンサルティング企業人気であり、Top20社中6社を占めた。また、広告業の人気が高まり、商社や銀行、証券等の人気企業は例年通りの結果であった。大学院修了者では情報・通信業が上位に集中した。また、ファーウェイが直近5年で初めてランクインし、中国系企業の勢いを感じる一方、例年上位を維持したトヨタ自動車は圏外となった。
省庁では学部卒業生首位は外務省、前年度に首位だった財務省、総務省はそれぞれ2位、3位となった。大学院修了生首位は経済産業省と農林水産省。前年度6位の特許庁が3位にランクインした。

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電力・ガス業界の現場知見を武器に、AI・IoTで業務改革を実装まで導くDXコンサルタント[040988]
- 会社概要
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大手ITサービスグループを背景に持つコンサルティングファーム。製造業や流通業など幅広い業界のクライアントに対し、経営戦略の立案から業務改革、変革の実行支援までを手掛けています。企業の事業活動や業務プロセスに対する深い理解を強みとし、デジタル技術を活用した経営・業務課題の解決にも注力しています。海外拠点を活かしたグローバルプロジェクトにも対応しています。
同社の特徴
・戦略やITの提案にとどまらず、クライアントと協働しながら改革の実現・定着を支援するスタイル
・国内外の大手企業をクライアントに持ち、グローバル案件に関わる機会もある
・経験豊富なメンバーと少人数のチームで働き、実務を通じて専門性を高められる
・オンオフのメリハリをつけやすく、互いにサポートし合いながら長期的に活躍できる環境
- 年収
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500万円〜2,000万円程度(経験・スキル・職位に応じる)
設計から工場・物流まで製造業の変革を一気通貫で描く、製造DXリードコンサルタント[041220]
- 会社概要
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ITを活用した課題解決を強みとする、国内有数のITコンサルティングファームです。システムの課題解決にとどまらず、顧客の事業や業務のあるべき姿を描き、ビジネスとITの両面から変革を支援しています。
中小・中堅企業から大企業まで幅広いクライアントを支援しており、IT領域に加えて経営・事業に関わるコンサルティングにも取り組んでいます。
個性とともにチームワークを重視する社風も特徴です。
- 年収
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500万円~1,500万円程度
経営課題の構想から実装まで。戦略とテクノロジーで企業変革を実現するDXコンサルタント[041356]
- 会社概要
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戦略からIT・DX、AI活用まで幅広い領域を手掛ける日系総合コンサルティングファームです。多様な業界の企業・組織に対し、経営課題の解決からテクノロジーを活用した変革の実行まで支援しています。
主なサービス領域
・戦略(中期経営計画、事業戦略、IT戦略)
・オペレーション(全社BPR、業務設計)
・組織・人事(組織・人事戦略、ITガバナンス、DX人材育成)
・デジタル・AI(システムグランドデザイン、AI戦略策定・実装支援)
・M&A(M&A戦略、DD、PMI)
・グローバル(グローバル業務・システム統合)
カルチャー
個人の成果だけでなく、チームや組織全体での協働を重視する文化があります。建設的な議論や技術領域の専門人材との連携を大切にしており、経営層との距離が近いのも特徴です。コンサルティングファーム出身者に加え、SIer・事業会社IT部門・エンジニア、経営企画・営業・マーケティング出身者など多様なメンバーが活躍しています。
- 年収
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600万円~4,000万円程度(マネージングディレクターは成果報酬あり)
GX・次世代電力の最前線で、新規事業戦略から実行まで担うエネルギー領域のコンサルタント[040986]
- 会社概要
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大手企業グループに属するコンサルティングファーム。製造業をはじめとする幅広い業界のクライアントに対し、経営戦略の立案から業務改革、変革の実行・定着までを支援しています。
・製造業を中心に、事業戦略や基幹業務の改革を支援
・デジタル技術を活用した業務変革にも対応
・国内外の事業展開に関わる経営課題の解決を支援
・戦略の立案だけでなく、クライアントと連携しながら改革の実行・定着まで支援
・教育体制や働きやすい環境の整備にも注力
- 年収
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500万円~2,000万円程度
CFO・事業責任者と経営変革を描く|構想から実行まで担う経営管理・FP&Aコンサルタント[041409]
- 会社概要
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企業の経営課題やデジタルトランスフォーメーション(DX)に対し、戦略立案から実行まで幅広く支援するコンサルティングファームです。
経営・業務変革に関する知見とテクノロジーの活用を組み合わせ、クライアントの課題に応じた変革支援を提供しています。
・戦略コンサルティング、デジタル領域、エンジニアリングなど、多様な専門性を持つ人材が協働する体制
・特定のベンダーに依存せず、クライアントの課題に応じたソリューションの提案・実装を支援
・事業拡大に伴い、コンサルティング業務に加え、組織づくりやサービス開発に携わる機会もある
- 年収
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500万円~4,000万円程度(経験・スキルを考慮の上、同社規定により決定)
【未経験可】次世代リーダーを創出するキャリアコンサルタント募集 [1532]
- 会社概要
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コンサルティングファーム、 ファンド、事業会社の経営幹部、若手リーダーポジションをメインターゲットとする人材紹介会社。
短期的な視点でのキャリアマッチングではなく、長期的な視野に立った次世代リーダーの育成とキャリア設計支援が特徴です。
- 年収
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月給+個人業績インセンティブ 【年収例】1500万円/入社2年目(人材紹介未経験)
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