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コンコードエグゼクティブグループ　メールマガジン　2023-3-25
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:: 生産性を高める労働環境醸成に注力する求人特集

桜花満開の好季節がやってまいりましたが、皆様いかがお過ごしでしょうか。

先日まで開催されていたWBCでの侍ジャパンの激闘、感動と歓喜に包まれた方も多いかと存じます。
各選手の目覚ましい活躍も非常に印象的でしたが、試合を重ねる毎に強くなるバックグラウンドの違いを超えた一体感には、非常に心打たれるものがありました。
野球というチームスポーツを通して、個々人を尊重しあうという時代の変化も垣間見えた気が致します。

そこで今回は、様々な方法で個々人の最適な労働環境の醸成や生産性向上に注力する求人をいくつかご紹介させて頂きます。

昨今高い注目を集めるSDGsの17の目標のうち、特に労働に直結しているものとしてゴール8の”長期的な経済成長を継続するためには、生産性を高めた産業の拡大が必要”という考えがあります。
これはDecent Workとも称され、「家庭と仕事の両立を可能とした働きがいのある人間らしい仕事を皆が持てる社会となること」や「生きがいを持って安心して働ける環境づくり」を推進するものです。
人生のうち約10万時間もの時間を占めるとされる労働において、"働き方の多様性"が進むこと、”生きがいを持って安心して働くことのできる社会"が当たり前になることを、人材市場に関わる人間として祈るばかりです。

コンコードエグゼクティブグループでは皆様のキャリア・人生設計の一助となるべく、さまざまな案件をご紹介しています。
気になる案件を見つけましたら、まずはお気軽に弊社キャリアコンサルタントにご相談いただければと存じます。

築地　さちよ（エグゼクティブコンサルタント）
https://www.concord-career.com/company/consultant/tsukiji/

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新着求人情報｜INDEX
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（１）大手総合ファームにて人的資本経営関連コンサルタントを募集 [022093]
（２）ユニコーン企業にてCOO直下の事業企画担当を募集 [021830]
（３）グローバル組織人事ファームにてコンサルタントを募集 [010684]
（４）大手コーチング企業にてアカウントリーダーを募集 [022359]

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【募集案件１】 大手総合ファームにて人的資本経営関連コンサルタントを募集 [022093]
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＜会社概要＞
日系グローバルコンサルティングファーム。
数多くの日本企業の経営改革やグローバル展開をサポートし、特にアジア圏におけるグローバル戦略において幅広い実績を挙げています。
また、海外駐在機会が多いのも特徴であり、国内外の拠点に経験豊富な多数のコンサルタントを有することで、多岐に渡るクライアントニーズに即したコンサルティングを提供しています。

＜募集職種＞
コンサルタント（スタッフ～マネージャー）

＜職務内容＞
・人材マテリアリティー策定
・人材データ分析基盤構築
・社員エンゲージメント
・エンプロイヤーブランディング戦略

＜求める人材＞
・戦略、業務系コンサルティング(経営、人事)
・ITコンサルの上流業務（構想・業務要件)
・事業会社の経営企画・事業企画
・事業会社の広報・マーケティング
・事業会社の営業
・人事系システム構築プロジェクト管理
・データ基盤系システム構築プロジェクト管理

＜年収水準＞
580万円～2000万円程度

＜キャリアコンサルからの一言＞
人材を資本と捉えその価値を最大限に引き出すことで、中長期的な企業価値向上の支援を行うチームになります。
個々人の働き方にも直結する組織戦略やその開示手法などを、企業の経営戦略から紐解き解決するポジションです。

＜詳細情報＞
非公開求人のため、サイト上には掲載されていません。直接お問合せください。
お問合わせフォーム：https://www.concord-career.com/entry/contact_career

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【募集案件２】 ユニコーン企業にてCOO直下の事業企画担当を募集 [021830]
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＜会社概要＞
バックオフィス業務を中心に、”労働”に係る様々な業務の効率化、エンゲージメント向上を支援するユニコーン企業。

＜募集職種＞
COO直下の事業企画担当

＜職務内容＞
COO直下で、足元の重要なビジネス課題の解決を行いながら、将来的には事業経営の推進を担います。
・社内各横串/連携プロジェクトのオーナーとしてプロジェクト推進
・M&Aなどを通したグループ会社立ち上げや連携の推進
・事業拡大のための仕組みづくり　等

＜求める人材＞
・事業会社における事業企画・経営企画経験
・コンサルファームでの推進経験　等

＜年収水準＞
～1700万円程度

＜キャリアコンサルからの一言＞
人々が働きやすくなるためのサービスを展開していることもあり、自社ワークライフバランスにも定評のある企業です。
連日ニュースに取り上げられるなど、今注目の企業となります。

＜詳細情報＞
非公開求人のため、サイト上には掲載されていません。直接お問合せください。
お問合わせフォーム：https://www.concord-career.com/entry/contact_career

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【募集案件３】 グローバル組織人事ファームにてコンサルタントを募集 [010684]
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＜会社概要＞
組織人事戦略、組織変革、人事制度、組織・人材開発など、「人・組織」を基盤とした幅広い支援を行うグローバルファーム。

＜募集職種＞
組織・人事変革コンサルタント

＜職務内容＞
・クライアントに対するコンサルティング・サービスの提供
・クライアントとのリレーション構築、ビジネスデベロップメント、プロポーザル作成
・プロジェクトマネジメント（品質、スケジュール、収益）、デリバリー
・組織貢献・人材育成

＜求める人材＞
コンサルティングファーム（戦略、組織・人事等）、または事業会社での経営企画・人事企画の経験

＜年収水準＞
500万円～2500万円程度

＜キャリアコンサルからの一言＞
経営トップの課題解決支援の機会が豊富な組織人事ファームです。
組織人事戦略のプロフェショナルやCHROを目指していきたい方には特におすすめです。

＜詳細情報＞
非公開求人のため、サイト上には掲載されていません。直接お問合せください。
お問合わせフォーム：https://www.concord-career.com/entry/contact_career

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【募集案件４】 大手コーチング企業にてアカウントリーダーを募集 [022359]
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＜会社概要＞
エグゼクティブへのコーチングを用いて組織変革を実現する企業。

＜募集職種＞
アカウントリーダー

＜職務内容＞
・法人営業（アカウント営業および新規開拓）
・コーチング

＜求める人材＞
※以下のうち、複数を満たす方(すべて満たさずとも、素養がある方)
・ソリューション営業、アカウント営業経験
・新規顧客の開拓経験
・大企業の役員クラス、部長層以上の決裁権限者に対する営業経験
・エグゼクティブクラスの顧客との長期的なリレーション構築経験
・顧客に対して複数のステークホルダーをマネジメントし、サービス提供した経験
・部下育成、チームマネジメント経験

＜年収水準＞
1000万～1500万円程度

＜キャリアコンサルからの一言＞
エグゼクティブへのコーチングを通じ、大手企業の「人」の変革に携わることが可能です。
単なる「営業」ではなく、エグゼクティブから信頼を獲得し、経営課題の洗い出し～課題解決に寄与する提案をするコンサルティング要素が強いポジションです。

＜詳細情報＞
非公開求人のため、サイト上には掲載されていません。直接お問合せください。
お問合わせフォーム：https://www.concord-career.com/entry/contact_career

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求人情報検索｜FURTHER INFORMATION
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