営業・広報・IRポジションの転職・求人情報 - 2ページ目Job Information

ビジネスプロセスマネジメント（BPM）ソリューションの提供を行っている外資SIer。

グローバル消費財メーカー。世界でも先進的な採用ツールや、人事政策を実行しています。非常に充実した教育制度が魅力のひとつ。また、ワークライフバランスも比較的良く、家庭を持った女性も長い間勤務しており、管理職に占める女性の割合が多いのも特徴です。

グローバル消費財メーカー。
世界でも先進的な採用ツールや、人事政策を実行してきており、日本でも広く知られています。

急成長中の水産業界におけるグローバルカンパニー。幅広い分野をカバーし、国際的な研究機関からの支援も受けている業界のリーディングカンパニーです。

世界有数の大手IT企業。ハードウェアだけでなく、システム構築と運用・保守、コンサルティングサービスを提供しています。人材の多様性を重視した取込み、豊富な教育・研修制度やキャリア・アップのための仕組み、フレキシブルな働き方が整っています。また、優秀な女性幹部および女性幹部候補の活用にも積極的です。

外資系広告代理店。従来の広告業界の営業構造・アプローチと違うものを求める外資系大手企業・日系大手企業からの依頼が多いのが特徴です。

システムコンサルティング会社。各事業部のリーダーは公募による立候補、およびそこに人が集まるかによって決まり、事業部ごとに案件の獲得から開発、運用、サポートまでを一貫して行うという、ユニークな組織制度があります。また、オフショア開発のためにアジアに開発拠点を持ち、海外展開に積極的。日系企業のアジア進出の際の開発案件なども手がけています。

事業領域を拡大し続ける有名メディア企業。既存事業で培ったブランド力、営業力などのリソースを活かし、ビジネスモデルの転換やグローバル展開を積極的に推し進めています。

外資系ITプロフェッショナルファーム。プロジェクト契約ではなく、クライアント企業とは年間契約を行い、リサーチアンドアドバイザリーを年間を通して提供しているのが特徴。

近年成長が著しく、複数の新製品で国内販売シェアを拡大している外資メディカル企業。外資系でありながら、事業展開や組織運営など経営に関して大きな裁量権が与えられていることが魅力。 社風も日本企業と外資系企業の良い点を併せ持っています。