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[[H3]]同社について
投資とハンズオン型の経営支援を組み合わせた、独自の事業モデルを持つファームです。戦略・業務のコンサルティングにとどまらず、クライアントの経営そのものに深く入り込み、必要に応じて経営ポジションを受託することもあります。短期的な利益追求ではなく、長期的な視点でクライアントの成果にコミットする姿勢を大切にしています。
アジアを中心に世界の主要都市にネットワークを持ち、グローバルな知見を活かした支援を展開しています。社内にはナレッジチームやリサーチチームなど、コンサルタントの支援に特化したメンバーもおり、クライアント支援に集中できる環境が整っています。

欧州系戦略ファーム。
グローバルにおいて、製薬業界や消費財業界の事業戦略に強みを持ち、特にM&A分野に定評があります。

[[H3]]同社について
幅広い業界のM&A案件を手掛ける独立系のM&Aアドバイザリー・仲介企業です。金融機関出身の専門人材と業種別の専門スタッフが連携し、クライアントの事業承継や戦略的な資本提携を支援しています。
少子高齢化に伴う後継者不在という社会課題の解決を通じて、これまで日本経済を支えてきたオーナー経営者の考え方や技術を次世代へ継承することを目指しています。
未経験からM&A業務に携わる社員も多いことから、上司が案件に同行しながら育成するなど、チームで成果を支え合う文化が根付いています。個人の実績だけでなく、周囲と協働できる姿勢も評価される仕組みが整っています。

人材育成や組織開発を中心とした法人向けサービスを提供する会社です。
企業の経営課題を「人」と「組織」の面から支援することをミッションに掲げ、継続的に利用する顧客が多いことが特徴です。
教育・出版・投資など複数の事業領域を持ち、社会人向けの学びのコンテンツ提供にも力を入れています。

製造業を中心に、実務に根差した業務改革支援を提供する日系グロースファーム。戦略立案から実行支援まで一貫して伴走しています。少数精鋭の体制ながら、大手ファーム出身者による高い専門性と、現場密着型の支援スタイルが強み。クライアントからの厚い信頼を背景に、案件の多くが継続的なプロジェクトへと発展しています。

自他共に認める経営コンサルティングファームのトップブランド。
戦略だけでなく、IT・組織・財務など幅広い経営者の悩みにこたえるコンサルティングを提供。研修体制も非常にしっかりしていることでも知られています。

国内外の社会課題解決に取り組む日系コンサルティングファームです。デジタル技術を活用した新しい社会の構想を描き、政策立案から実行支援に至るまで幅広いコンサルティングを手がけています。高度な専門性と実行力を武器に、自立したプロフェッショナルが活躍しています。

外資系コンサルティングファーム。
プロジェクトの半数以上がクロスボーダー案件というグローバルファームです。

コンサルティングファーム、 ファンド、事業会社の経営幹部、若手リーダーポジションをメインターゲットとする人材紹介会社。
短期的な視点でのキャリアマッチングではなく、長期的な視野に立った次世代リーダーの育成とキャリア設計支援が特徴です。　

大手総合系コンサルティングファーム出身者らが創業した、独立系のITコンサルティングファームです。業界トップクラスのエンタープライズ企業に対して、IT戦略立案からインフラ・アプリ実装まで幅広いコンサルティングサービスを提供しています。

テクノロジーコンサルティング、クラウドソリューション、RPA、セキュリティソリューションを主軸としながら、自社サービスの開発・創出にも積極的に投資。エンタープライズ向け新規ITサービスの立案・開発から、将来的なグローバル展開まで視野に入れた成長フェーズにあります。

インダストリーフリーな組織体制のもと、多様な業界経験を積みながら、長期的な視点でコンサルタントとしての専門性を育てる社内育成制度も充実しています。大手コンサルファームのアウトプットレベルを学べる研修機会が用意されており、スキルアップに時間と労力を惜しまない姿勢が同社の文化として根付いています。