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次世代リーダー案件特集

Concord Executive Group
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コンコードエグゼクティブグループ メールマガジン 2015-5-30
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:: 次世代リーダー案件特集

日経平均が27年ぶりの11連騰を記録し、株価も15年ぶりの高値を更新するなど、いよいよ本格的に景気の回復を感じるニュースが連日でてきました。
有効求人倍率も23年ぶりの高水準である1.17倍を記録するなど、人材市場も本格的な回復を見せております。

転職市場でも優秀な中途即戦力の方の獲得競争も過熱する中、去年末頃から案件として急増してきたのが「次世代リーダー職」の採用です。
日本経済の復活と連動して企業業績も回復しており、企業側としても中長期的な戦略として優秀な若手を未来の幹部候補として採用・育成しようという動きが増加しております。
優秀な若手を採用し、数年かけて経営企画やマーケティング、海外事業など様々な事業を経験させ、戦略的に将来の幹部候補を育成しています。

そこで、今回は次世代リーダー候補関連の求人案件をおまとめいたしました。
若いうちから色々な経験を積みたい方や、将来幹部として裁量権ある仕事がしたい方などは、是非チャレンジしてみてください。

みなさまのキャリアを支援できるよう、コンコードエグゼクティブグループではさまざまな案件をご紹介しています。
気になる案件を見つけましたら、まずはお気軽に弊社キャリアコンサルタントにご相談ください。

小笠原 航(エグゼクティブコンサルタント)
https://www.concord-career.com/profile/ogasawara/

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新着求人情報|INDEX
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(1)外資大手製薬会社にて次世代リーダー候補を募集!(3148)
(2)大手商社にて若手経営企画を募集!(4233)
(3)国内大手製薬会社にて次世代リーダー候補を募集!
(4)一部上場インターネット企業にて次世代幹部候補(第2新卒クラス)募集!(3302)

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【募集案件1】外資大手製薬会社にて次世代リーダー候補を募集!(3148)
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<会社概要>
外資大手製薬会社

<募集職種>
次世代リーダー候補

<職務内容>
全社的なプロジェクトや経営視点が培える業務全般

<求める人材>
・MBA保持者
・コンサルティングファーム出身者
・グローバルプロジェクトの経験者

<年収水準>
600~1500万円

<キャリアコンサルからの一言>
加速度的に成長することができ、尚且つその後は経営幹部としてビックビジネスをリードすることができる大変魅力的なポジションです

<詳細情報>
https://www.concord-career.com/job/3148/

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【募集案件2】大手商社にて若手経営企画を募集!(4233)
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<会社概要>
大手商社

<募集職種>
経営企画

<職務内容>
執行役員直下で経営企画業務全般

<求める人材>
・経営企画、事業企画経験者
・コンサルティングファーム経験者
・M&A経験者

<年収水準>
700~1000万円

<キャリアコンサルからの一言>
執行役員直下で同社の主力事業の経営企画業務全般を経験できます。
世界各国に拠点をもっており、グローバルな経験が積めるのも魅力です。

<詳細情報>
非公開求人のため、サイト上には掲載されていません。
直接お問合せください。
お問合わせフォーム:https://www.concord-group.co.jp/entry/contact_career/

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【募集案件3】国内大手製薬会社にて次世代リーダー候補を募集!
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<会社概要>
国内大手製薬会社

<募集職種>
次世代リーダー候補

<職務内容>
全社的なプロジェクトや経営視点が培える業務全般

<求める人材>
・MBA保持者
・コンサルティングファーム出身者
・事業会社にて企画業務経験者

<年収水準>
~600万円

<キャリアコンサルからの一言>
1年目は製薬の現場業務を経験した後、経営企画や全社的なプロジェクトに関われるのが魅力のポジションです。

<詳細情報>
非公開求人のため、サイト上には掲載されていません。
直接お問合せください。
お問合わせフォーム:https://www.concord-group.co.jp/entry/contact_career/

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【募集案件4】一部上場インターネット企業にて次世代幹部候補(第2新卒クラス)募集!(3302)
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<会社概要>
一部上場インターネット企業

<募集職種>
次世代幹部候補

<職務内容>
入社後、1~3年程度は事業を経営するための基礎スキルを学ぶため様々な業務を担当

<求める人材>
・学生時代、社会人時代で課題解決経験がある方
・主体的に事業を経営したいという志向をお持ちの方
・社会人経験3年以内程度

<年収水準>
500~600万円

<キャリアコンサルからの一言>
入社後、1~3年程度で事業運営の基礎スキルを身に着けた後、ビジネスプロデューサーとして事業創造に携われるのが魅力です。

<詳細情報> 
非公開求人のため、サイト上には掲載されていません。
直接お問合せください。
お問合わせフォーム:https://www.concord-group.co.jp/entry/contact_career/

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求人情報検索|FURTHER INFORMATION
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▼若手経営企画案件一覧はこちら▼
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