条件から求人を検索
求人数 980 件 2019/02/17
求人数 980 件 2019/02/17
コンサルタントキャリアのNo.1転職支援
本メルマガは、コンサルタントへの転職、ポストコンサルの転職をお考えの方を対象に、“イチオシ”の求人情報をお届けする無料メールマガジンです。
コンサル＆ポストコンサルの人材市場では、キャリア支援のプロフェッショナルである我々でさえも驚くような、好条件で魅力的な仕事内容の求人情報があがってきます。
そのような“イチオシ”案件には多くの求職者の方々が応募するため、タイムリーな応募を行わなければ、すぐに募集〆切となってしまいます。
千載一遇のチャンスを逃さないようにするためにも、メルマガで求人情報をチェックいただくことをお奨めしています。
本メルマガのコンテンツは、「コンサル＆ポストコンサルの求人情報」および「キャリアセミナー情報」で構成されています。
ヘッドハンター大賞MVPを受賞したコンコードエグゼクティブグループがもつ強固なネットワークを活かし、他社では取り扱えない求人案件も本メルマガでご案内致します。
タイミングが非常に重要となる転職活動で絶好の機会を逃さないためにも、是非、メルマガ購読にご登録ください。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
～教育・人事組織コンサルタント 特集～
１２月７日に発表されたＯＥＣＤの学習到達度調査の結果によると、「読解力」では、日本は前回０６年の１５位から、最も順位が高かった００年と同じ８位に回復しました。
「科学的リテラシー（応用力）」は５位（前回６位）、「数学的リテラシー」は９位（同１０位）でした。
低落が続いていた日本の順位が、今回初めて上昇に転じました。
「ゆとり」から学力重視の転換が功を奏した結果だとは思いますが、学力下位層の割合が非常に高いこと等、まだまだ課題が残る結果でした。
ちなみに上位５位に入った国は、フィンランドを除くと全てアジア勢でした。
特に数学的リテラシーについては、上位５位に上海、シンガポール、香港、韓国、台湾が入り、アジア勢が独占するという衝撃的な結果となりました！
「人が幸福になること」の基本要素は学力だけではないと思いますが、現実問題として、加速する日本企業のグローバル化を考えると国家百年の計である「教育」について、深く考えざるを得ません。
今号では教育系職種や人事組織コンサルタントのポジションを特集します。
ご興味ある方は奮ってご応募下さい。
みなさまのキャリアを支援できるよう、コンコードキャリアではさまざまな案件をご紹介しています。
気になる案件を見つけましたら、まずはお気軽に弊社キャリアコンサルタントにご相談ください。
─── コンテンツ ─────────────────────────
■新着情報（募集案件）
（１）マネジメントコンサルティングのリーディングファームにて組織人事コンサルタントを募集！
（２）企業風土改革を専門とするコンサルティングファームで組織人事コンサルタント募集！
（３）有名研修会社で研修講師募集！
（４）外資系組織人事コンサルティング会社でグローバル組織人事コンサルタント募集！
（５）外資系組織人事コンサルティング会社で組織人事コンサルタント募集！
─── 新着情報 ──────────────────────────
■募集案件（１）───────────────────────────
マネジメントコンサルティングのリーディングファームにて組織人事コンサルタントを募集！
──────────────────────────────────
■会社概要
グローバルネットワークを持つ総合ファーム。
■職務概要
・募集職種：組織人事コンサルタント
・職務内容
制度設計、組織体系、給与など制度面に関わる内容から、チェンジマネジメント、リーダーシップ開発等、ソフト面を扱う領域まで。
・求める人材
- 人材マネジメント（含、チェンジマネジメント、人事業務領域）についての一定の職務経験。
- ロジカルに物事を理解・思考できる能力。
- コミュニケーション能力。
・年収水準
～1,500万円 経験考慮の上決定
■募集案件（２）───────────────────────────
企業風土改革を専門とするコンサルティングファームで組織人事コンサルタント募集！
──────────────────────────────────
■会社概要
企業風土改革を専門とするコンサルティング事業を行っている。
■職務概要
・募集職種：組織人事コンサルタント
・職務内容
企業の風土変革支援を実施。
・求める人材
- コンサルティング会社出身の方や事業会社の経営企画、人事などのご経験者
- 企業で改革推進リーダー
・年収水準
～600万円 前職での経験、給与を基に決定
■募集案件（３）───────────────────────────
有名研修会社で研修講師募集！
──────────────────────────────────
■会社概要
ビジネススクールを核とするベンチャー企業。
■職務概要
・募集職種：研修講師
・職務内容
ビジネススクールや企業研修での講師。
研修内容の企画、研修講師の育成。
・求める人材
- 高い語学力（ビジネスレベル）
- 戦略ファーム、シンクタンクの出身者
- 大手企業出身者（企画関連、マーケティング、ファイナンス、人事など）
- ビジネススペシャリスト（何らかの専門性が圧倒的にあること。ベンチャーを含む）
・年収水準
～1,200万円 前職での経験、給与を基に決定
■募集案件（４）───────────────────────────
外資系組織人事コンサルティング会社にてグローバル組織人事コンサルタント募集！
──────────────────────────────────
■会社概要
外資系人事コンサルティングファーム。
■職務概要
・募集職種：グローバル組織人事コンサルタント
・職務内容
人事制度改革、パフォーマンスマネジメント。
リーダーシップ開発、組織設計等。
・求める人材
- 経営・組織・人事コンサルティングにおけるグローバル・プロジェクトのマネジメント経験
－高度な英語力（海外勤務・海外ビジネススクールの経験があれば尚可）
・年収水準
～1,600万円 前職での経験、給与を基に決定
■募集案件（５）───────────────────────────
外資系組織人事コンサルティング会社で組織人事コンサルタント募集！
──────────────────────────────────
■会社概要
外資系人事コンサルティングファーム。
■職務概要
・募集職種：組織人事コンサルタント
・職務内容
組織、人材の活性化を目的としたコンサルティング。
クライアントの構造改革と成長戦略の両立の実現を視野に、コンサルタントを実施。
・求める人材
- 戦略系コンサルファーム出身者
- 人事コンサルタントのご経験を有する方
・年収水準
～1,300万円 前職での経験、給与を基に決定
───────────────────────────────────
上記の案件にご興味のある方はコンコードキャリアまでお問い合わせください。
ご連絡をお待ちしております。その際、件名には案件番号と案件名をご記入く
ださい。
■お問い合わせ： info@concord-group.co.jp
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■メルマガ名 『厳選！コンサル・金融転職マガジン』
■発行人サイト https://www.concord-career.com/
■発行人 株式会社コンコード エグゼクティブ グループ
■発行責任者 渡邊 秀和（わたなべ ひでかず）
■ご意見・ご感想 info@concord-group.co.jp
copyright （C）2010 Concord Executive Group, Inc. All Rights Reserved.
職業紹介 事業所許可番号 13-ユ-303354
